ARTICLE PRESSE TOUT L'ECO mars 2009

La quête du bien-être, l’équilibre et la gestion du stress sont de plus en plus recherchés. Cette tendance n’a pas échappé à Christine Barthes, créatrice et directrice de l’école Arnika. L’école privée Arnika de Toulouse a formé en l’espace de cinq ans plus de 400 techniciens de bien-être. Une montée en puissance qui s’explique par la multiplication d’espaces détente et de massages californien, indien voire chinois proposés dans les spa ou instituts de beauté. Depuis peu, le massage s’invite aussi dans les entreprises avec la pratique de massages assis pendant la pause déjeuner (photo).

Cette tendance n’a pas échappé à Christine Barthes, créatrice et directrice de l’école Arnika. Après avoir créé sa société de bien être en 2001, elle décide d’ouvrir sa propre école de formation de spécialistes dans le domaine. Avant tout pour pallier les lacunes techniques de ses salariés. « De nombreuses entreprises comme les centres de remise en forme recherchent des personnes parfaitement formées, autonomes et aptes à répondre aux attentes d’une clientèle d’entreprises et de particuliers de plus en plus exigeante, explique-t-elle. En plus de la prise en charge de maux quotidiens, les techniciens doivent savoir dresser un bilan ».

En 2004, Arnika ouvre ses portes. Le marché du bien-être est alors en pleine expansion. Si les centres de remise en forme, spas et hostelleries de standing multiplient les "espaces bien-être", les dirigeants d’entreprises quant à eux s’adaptent prudemment à ce nouvel état d’esprit. Marjolaine Nadal a 33 ans lorsqu’elle suit une formation au sein de l’école Arnika. Dès le départ, elle s’oriente vers les entreprises et propose des massages assis d’un quart d’heure.
« Cette spécialisation me correspondait plus car après un parcours de douze ans de commerciale, j’ai souhaité passer de l’autre côté et rompre avec le stress ». En 2006, elle s’installe à son propre compte et crée sa société "Zest et Zen". Elle intervient auprès de grands groupes –Technal, Air France, Airbus- et de PME comme l’agence Profil Organisation ou l’hôtel Holiday Inn. « Le bien-être dans les entreprises est une démarche nouvelle qui s’est démocratisée en 2008. Les problématiques de gestion du stress ou de prévention des troubles musculo-squelettiques sont de moins en moins tabous » constate Marjolaine Nadal. Des partenariats avec des centres sociaux L’école a tout d’abord accueilli une vingtaine d’étudiants. Puis une soixantaine. Depuis 2004, le centre Arnika a formé un peu plus de 400 techniciens. Un succès inattendu puisque la directrice doit maintenant faire face à un manque de surface. Installée près du Pont des Demoiselles à Toulouse, les 420 m2 disponibles ne suffisent plus. D’autant que les projets s’amoncellent. Au printemps prochain, Arnika mettra en place des partenariats avec des centres sociaux et des ateliers avec des éducateurs spécialisés.
Christine Barthes ne cache pas non plus sa volonté d’ouvrir une école à Nîmes. Mallory Lalanne

 

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Arnika, école toulousaine des Techniques du Bien être se développe
Publié le février 4, 2009 Dans la Catégorie Economies

Crée voilà 5 ans, cette école privée toulousaine poursuit son développement. Après avoir formé quelques 450 praticiens qui exercent dans toute l’Europe, en Afrique et en Amérique du sud, Arnika souhaite se développer sur un créneau économique porteur : la lutte contre le stress.

L’enseignement spécifique de cette école pricée allie les concepts de la Médecine Chinoise, l’Ayurvédique, les éléments de naturopathie axés sur les méfaits du stress ou de la fatigue ainsi que les bienfaits des techniques de détente corporelle comme le Tui Na, la réflexologie plantaire, les techniques de SPA !
Des enseignements sur les techniques de Détente aux huiles chaudes ou essentielles, digitopressure,réflexologie de confort, shiatsu de détente, protocoles californien, ayurvédique, indien, chinois, techniques aux pierres chaudes sont également disponibles.

Arnika sera présente au Salon Médecine Douce, Thalasso et Bien-être, du 5 au 9 février prochain –Porte de Versailles.

GUIDE DES DEMARCHES FEVRIER 2009

 

Arnika, la première école de formation professionnelle aux Techniques du Bien-être a formé depuis 5 ans 450 praticiens de bienêtre.

Ils travaillent aujourd’hui comme TBE, Technicien de Bien-Etre en France, en Suisse,en Espagne, en Allemagne et même au Pérou. Munis de leur certificat, ils travaillent dans différents établissements en tant que salariés, professionnels indépendants responsables d’établissements proposant des techniques de détente, ludiques et antistress à une clientèle toujours plus en demande.

Une demande forte.Le but de l’école reste surtout de permettre la création d’emplois sur ce marché porteur. Les SPA, les thalassothérapies, les instituts de beauté, les centres de remise en forme, les thermes, ainsi que les hôtelleries de standing se multiplient partout en France. Elles développent des « espaces bien-être ». Ces structures ont besoin de professionnels parfaitement formés, autonomes et aptes à répondre aux attentes d’une clientèle d’entreprises et de particuliers de plus en plus exigeante en recherche de bien-être.

Choisir la bonne technique L’enseignement spécifique de cette école privée allie les concepts de la Médecine Chinoise, l’Ayurvédique, les éléments de naturopathie axés sur les méfaits du stress ou de la fatigue ainsi que les bienfaits des techniques de détente corporelle comme le Tui Na, la réflexologie plantaire, les techniques de SPA. Détente aux huiles chaudes ou essentielles, digitopressure, réflexologie de confort, shiatsu de détente, protocoles californien, ayurvédique, indien, chinois, techniques aux pierres chaudes… Ces techniques principales sont utilisées dans ce secteur par les esthéticiennes, coiffeurs, podologues, professionnels de la remise en forme ou du Spa.

jeudi 30 avril 2009